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工商所长述职述廉报告

  • 工商所长述职述廉报告5篇

    古语言有云:“一分耕耘,一分收获”。当我们需要向领导汇报工作时,我们通常会写报告。这个词在通俗词汇和专业词汇中都是一样的,既可以作为动词,也可以作为名词。你是否正为写报告而感到困惑呢?今天我想和大家分享一篇网络上的好文——《工商所长述职述廉报告》,它对思考问题提供了很大的启示。如果你对此感兴趣,就一起来看看这篇文章吧!

    工商所长述职述廉报告 篇1

    各位领导、各位业户代表:

    我叫××,根据县局工作的需要负责××工商所工作。现将xx年履行职责情况和党风廉政建设情况向领导和同志们作简要汇报:

    一、工作职责履行及工作目标完成情况

    作为工商所所长,《工商行政管理所条例》第五条明确规定:“工商所实行所长负责制”。即负总责,主持全面工作,领导和带领全所工作人员贯彻执行党的路线、方针、政策,以及国家的法律、法规,保证完成《工商行政管理所条例》第三条规定的基本任务和上级局年初下达的各项工作目标任务及各个阶段的具体工作任务,还有当地党政安排的其他工作任务。

    xx年度的主要工作目标任务是:以邓小平理论和“三个代表”为指导思想,领导和带领全所干部加强市场监管,依法行政,保证正常的市场经济秩序,促进地方经济健康有序的发展。做好企业年检和个体工商户验照帖花工作,保护合法经营,打击非法经营活动,维护消费者合法权益。同时,上半年收取规费7万余元,罚没款0.15万元。

    1、强化市场监管;我所开展打假、打劣、打欺的违法行为,保护消费者的合法权益。上半年共计市场专项检查8次,查处过期变质食品、药品21种,价值xx余元,受到处罚的经营户10户。

    2、规范市场行为,取缔非法经营。我所制定了食品市场岗位责任监管,责任到人,把监管人和监督人的相片和举报电话对外公布。在我所辖区内建立消费者投诉站3个。让消费者举报方便快捷,使消费者放心消费。

    3、执法办案;上半年我所共办理案件10起,法没款0.15万元。完成目标任务的百分之五十。

    4、年检、验照帖花。积极督促、指导辖区内企业、个体工商户年检、验照帖花工作。此项工作任务已按时完成,该验照的达百分之百。上半年新发展个体工商户25户,企业变更3户,个体歇业15户,经济户口和监管档案全部建立。

    5、“阳光收费”。自开展“阳光收费”工作以来,成立“阳光收费”领导小组,上半年收取规费7万余元,完成全年目标任务的百分之七十。

    6、积极配合当地党政和有关部门的工作,充分发挥

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  • 工商所述职述廉报告

    为了让您更满意编辑特别准备了一篇“工商所述职述廉报告”,我们将会为您提供更多的市场分析和策略建议。常言道,百闻不如一见,每当我们完成一项任务时。报告不再是罕见的东西,写报告最重要的是主次分明,把要表达的重点突出来。

    工商所述职述廉报告(篇1)

    尊敬的领导,各位同事们:

    大家好!

    一年来,我在以x局长为首的县局党组的正确领导下,紧紧围绕县局中心工作,认真履行工作职责,在自己分管的工作中取得了一定的成绩。现在我把自己今年以来工作、学习、生活中的一些情况向各位领导和同志们做以汇报,不当之处请各位领导和同志们批评指正。

     一、加强理论学习,不断提高自身素质

    走上领导岗位后,感到需要学习的地方特别多,尤其是班子之间,都是我以前的老领导,都有许多需要我学习的地方,因此我不但向党组成员学,也向同志们学习。工作中自己弄不明白时,就主动向其他同志请教,通过相互间的学习讨论,我和同志们的业务水平和工作能力都得到了提升。

     二、认真履行职责,圆满完成工作任务。

    我分管的是纪检监察和机关党务工作。为有效开展纪检监察工作,努力取得党风廉政建设和反腐败工作的新成果,我把党风廉政建设和行风建设作为一项重要工作来抓。动脑筋、想办法,早计划、早部署。第一,狠抓责任制的落实,同各所签订责任书,同业务工作同安排、同检查、同考核。第二,从县局到基层所继续聘请行风廉政监督员,实行政务公开,通过召开座谈会、发放征求意见表、上街宣传等形式,强化社会监督,对接到的案件,做到深入调查,狠抓落实,不走形式。第三,带头贯彻十九大会议精神和XXX关于工作作风方面的讲话精神。组织干部开展了对四风问题的专项整治。

    三、党风廉政建设方面

    作为纪检组长,我经常向自已敲警钟,严格要求自已,不该享受的不能享受,不应得到的东西不能占有,要老老实实做事,清清白白做人。时刻做到自警自厉,要求同志们做到的,自己率先垂范,处处以一个共产党员的标准严格要求自己。

    存在不足:

    第一,在学习理论、政策和工商法律法规等业务知识方面重视不够,自觉性不够强,积极性不够高,有时因忙于日常工作,忽视了学习。

    第二、创新意识不强。思想不敏锐,缺少创新意识,习惯于按常规办事,领导怎样布置,就怎样去干,不敢闯,不敢试,工作一般化,没有新特点、新特色。

    第三、对干部作风纪律抓的不够严,有好好人思想,自觉不自觉地出现难过人情关的情况。

    这些问题都有待自己在

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  • 工商所长述职报告

    小编非常喜欢这篇“工商所长述职报告”文章觉得非常值得我们一读。俗话说一分耕耘,一分收获,随着经济的发展。我们需要做好写报告的准备,出彩的报告一定是基于对业务的理解。我们将在网站上持续发布更多相关信息请关注!

    工商所长述职报告 篇1

    标题:工商所所长述职报告

    尊敬的领导、同仁们:

    大家好!我是某某某工商所的所长,今天非常荣幸能够向大家汇报一年来工商所的工作情况和取得的成绩。

    回顾过去一年,我们工商所紧密围绕党中央确定的各项工作目标,积极履行职责,努力提升服务质量和水平。下面,我将对所在各方面工作进行详细报告。

    一、市场监管工作

    市场监管是工商所的核心职责之一。在过去一年中,我们加大了对市场主体的监督执法力度,严厉打击了假冒伪劣商品、商标侵权等违法行为。通过开展专项整治行动,我们取缔了多家偷逃税款的企业,为社会创造了公平竞争的市场环境。此外,我们还积极推动商标注册和知识产权保护工作,促进了经济的可持续发展。

    二、企业服务工作

    作为经济发展的主要动力,企业的发展和壮大是我们的重点关注对象。过去一年,我们致力于提供高质量、高效率的企业服务。我们积极引导企业规范经营,提供质量管理咨询和培训,帮助企业提升竞争力。在政策落地方面,我们加大了与相关部门的沟通合作,及时为企业提供政策解读和支持服务,促进了企业的持续发展。同时,我们还加强了对小微企业的扶持,推动了就业增长和经济平稳增长。

    三、消费者权益保护工作

    消费者权益保护是工商所一直重视的工作之一。过去一年,我们深入开展了消费维权工作,加强了对虚假广告、销售假冒伪劣产品等违法行为的打击力度。我们开展了多项消费者权益宣传活动,提高了消费者对维权渠道和权益的认知。同时,我们积极推动消费者反垄断意识的培养,维护了消费者的合法权益,促进了市场秩序的良性竞争。

    四、队伍建设

    队伍建设是工商所永恒的主题。经过一年的努力,我们的团队逐渐壮大并取得了明显的成绩。我们注重员工思想和业务素质的培养,组织各类培训和交流活动,提高员工的综合能力和素质。此外,我们加大了对优秀人才的引进和培养,为工商所的可持续发展提供了有力支持。

    总结过去一年,我深感工商所的取得成绩离不开全体员工的辛勤付出和团队的共同努力。在今后的工作中,我们将进一步强化监管力度,加大执法力度,为创造更好的市场环境努力奋斗。我们将始终坚持“服务企业、保护消费者、促进经济发展”的宗旨,

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  • 工商述廉述职报告

    我们今天要分享的是一篇关于“撰写报告”的文章,为了向领导更好地汇报工作。我们都需要做好撰写报告的准备,只有充分的参与工作,理解工作的背景、过程、效果、意义等,才能将报告写到位,你收集整理了多少有关报告的范文?对于某些人群来说以下资讯和经验可以提供有用的参考和借鉴。

    工商述廉述职报告 篇1

    工商局述职述廉报告

    近年来,社会经济的快速发展和市场环境的日益复杂化使得工商局的任务日益艰巨。为了全面总结工商局的工作情况,公开向社会各界展示工商局的履职情况以及廉政建设成果,特撰写本篇报告,以期更好地服务于社会经济建设和市场稳定发展。

    一、履行职责,服务企业

    工商局作为市场监管的主要责任部门,一直致力于保障市场公平有序,维护市场平等竞争的原则。近年来,工商局深入贯彻落实国家政策,切实加强市场监管工作。通过加强对企业的登记、备案、许可等环节的监督,加大对市场主体违法行为的查处力度,有效提升了市场参与者的合规意识和法律意识。

    在服务企业方面,工商局积极推进企业便利化改革,提供更加高效、便捷的服务。通过优化办事流程、推行“一网通办”等措施,企业开办时间大幅缩短,行政审批效率大幅提升。工商局还协助政府推动创新创业,鼓励科技型企业的发展,推动全市经济创新发展。

    二、推进廉政建设,加强监管执纪

    廉政建设是工商局一直以来的重要任务之一。工商局严格遵守党纪国法,坚决抵制腐败现象。通过加强内部经营管理,提高工作透明度和规范性,有效防范和遏制腐败行为。建立健全廉政风险防控机制,制定并落实廉政约谈制度、权力清单、禁止性名单等制度,严格监督工商局领导干部行使权力。

    工商局注重推进纪检监察工作,认真落实规定和省纪委要求,加强日常监督执纪,坚决整治“小官贪腐”问题,严厉打击以权谋私、徇私枉法等违规违纪行为。同时,工商局还加强对市场主体的监管,建立健全投诉举报机制,依法查处违法违规企业行为,使市场秩序更加规范。

    三、加强队伍建设,提升能力素质

    工商局坚持全员培训,重视培养干部队伍的专业素质和廉政修养。加强对工作人员的培训培优,提高队伍的业务素质和业务能力。组织开展各类学习培训,不断提高员工的法律意识、法律水平和审查口才,为更好地履行职责提供有力保障。

    同时,工商局注重培育和选拔优秀干部,建立科学合理的干部选拔机制。通过公开、公平、公正的选拔程序,选拔出一批政治过硬、充满活力、富

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